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Avec ses rayons bien achalandés et ses prix attractifs, Action s’est imposé comme un acteur incontournable du commerce de détail en Europe. L’enseigne en pleine expansion ouvre régulièrement de nouveaux magasins, créant ainsi des centaines d’emplois chaque année. Pour ceux qui cherchent une activité professionnelle stable ou un complément de revenu, rejoindre ses équipes peut être une option intéressante. Que vous soyez étudiant, en reconversion ou expérimenté dans la gestion de points de vente, plusieurs postes sont accessibles avec des perspectives d’évolution. Mais comment intégrer Action et quels sont les atouts de cette enseigne en tant qu’employeur ?
Comment rejoindre les équipes d’Action ?
L’enseigne Action, créé en 1993, recrute dès 16 ans avec accord parental, sous réserve du respect des réglementations en vigueur sur le temps de travail. Pour un poste en tant qu’employé(e) de magasin, aucune expérience préalable n’est exigée, l’accent étant mis sur la motivation et l’esprit d’équipe.
En revanche, ceux qui justifient d’une première expérience dans le commerce de détail peuvent évoluer vers un poste d’adjoint(e) responsable de magasin. Enfin, les profils plus aguerris ayant déjà occupé des fonctions managériales peuvent accéder au rôle de responsable de magasin, avec la gestion complète d’un point de vente.
Deux moyens permettent de déposer une candidature chez Action : en ligne, via la plateforme Action Jobs ou en magasin. Pour ceux qui souhaitent postuler dans un point de vente spécifique, déposer un CV directement en magasin auprès de l’équipe locale est une option envisageable.
Comment postuler en ligne ?
Il est possible de consulter toutes les offres d’emploi disponibles et d’envoyer une candidature en quelques clics. Voici comment poser votre candidature en ligne :
- Rendez-vous à l’adresse url https://fr.action.jobs
- Cliquez sur « Magasin » ou « Siège » selon le travail souhaité.
- Renseignez votre code postale si vous optez pour un travail en magasin.
- Parcourez les offres disponibles.
- Cliquez sur l’emploi qui vous intéresse.
- Appuyez sur le bouton « Postuler maintenant ».
- Remplissez le formulaire de candidature en suivant les instructions affichées à l’écran.
Sachez qu’il existe une autre option pour postuler en ligne : c’est de remplir le formulaire de contact Action en joignant votre CV ainsi que votre lettre de motivation dans le champ prévu à cet effet.
Travailler chez Action : une enseigne en pleine ascension
S’intégrer à Action, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui valorise l’engagement et l’évolution interne. Plusieurs raisons expliquent pourquoi l’enseigne séduit autant ses employés.
- Un emploi à proximité : avec un réseau dense de magasins, il est souvent possible de travailler près de chez soi.
- Une ambiance conviviale : l’esprit d’équipe est mis en avant, avec des collaborateurs partageant un objectif commun.
- Des perspectives d’évolution réelles : la politique interne encourage la promotion et la montée en compétences.
Depuis plusieurs années, Action ne cesse de croître à l’international. En 2023, l’enseigne a ouvert 280 nouveaux magasins et créé 8 000 emplois. Cette croissance s’accompagne d’un programme de formation structuré, notamment grâce à l’Action Academy. Cet outil permet aux employés d’acquérir de nouvelles compétences, qu’il s’agisse de formation en management, de sécurité au travail ou d’optimisation des processus en magasin.
Travailler chez Action, c’est ainsi bénéficier d’un cadre stimulant où chacun a l’opportunité de progresser. L’enseigne allie efficacité et convivialité, avec une diversité de profils qui en fait une entreprise à l’identité forte.
Si vous souhaitez obtenir plus d’informations concernant le travail chez Action, nous vous invitons à consulter les questions fréquemment posées sur fr.action.jobs.
Après plusieurs années dans le commerce, j’ai changé d’orientation pour devenir rédactrice spécialisée dans tout ce qui touche aux seniors et aux aides de l’état. Vous découvrirez sur ce site mes articles liés aux retraites, aux allocations familiales, chèques et indemnités ou encore des actualités en lien avec les économies des Français.